LOGROS

Equipo

Liderazgo
  • Liderar y supervisar equipos interdisciplinares de  20-100 p. en un ambiente internacional.
  • Organizar tareas y diseñar perfiles acorde a los objetivos.  
  • Mejorar el clima laboral  con un equipo motivado y estructurado.
  • Implementar planes para reducir conflictos.
  • Diseñar planes de formación para mantener al equipo motivado.
  • Selección personal experto.
  • Impulsar una comunicación fluída.
  • Sostener un liderazgo inspirador.

Organización

Desarrollo de negocio
  • Consolidar el negocio con análisis de Kpis y estrategias orientada a resultados.
  • Mejorar contratos y acuerdos comerciales.
  • Plan de marketing y comunicación digital.
  • Afianzar relaciones internas y externas generando vñinculos de confianza.
  • Aumentar el benefico,  la productividad y rentabilidad del negocio en función de los objetivos.
  • Posicionar la marca en el mercado añadiéndole valor.
  • Aplicar estrategias de Branding y posicionamiento de marca.
  • Análisis de la competencia y mercado.
  • Implementar  y diseñar campañas de marketing online y offline.
  • Implementar procesos de mejora.
  • Transformación digital.

Ventas

 Atención al cliente
  • Coordinar la comunicación y el marketing.
  • Aumentar ventas en función de los objetivos de negocio.
  • Aumentar la satisfacción del cliente mejorando el proceso de venta.
  • Disminuir las quejas, incidencias y devoluciones implementado procesos de mejora en el servicio al cliente
  • Análisis del producto y segmentación del mercado.
  • Gestión y optimización del CRM.
  • Aumentar la fidelidad del cliente.
  • Mejorar la confiabilidad de los clientes internacionales

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